L'apprentissage chez PNEU LAURENT

L'apprentissage est une formule très positive pour les bénéficiaires et l'entreprise.

 

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La société PNEU LAURENT recrute depuis de nombreuses années des apprentis du niveau bac à bac + 5. L'alternance permet aux jeunes d'acquérir une première expérience de la vie professionnelle, de bénéficier d'une rémunération et ainsi de participer au financement de leurs études. Pour l'entreprise, c'est une ouverture et une source d'enrichissement. Les alternants apportent leurs connaissances et un regard critique sur l'Entreprise.
A ce titre nous avons bâti un réel partenariat entre PNEU LAURENT et le CFA IRISUP'. Par exemple : chaque année nous recrutons un apprenti de niveau bac + 3 dans le cadre de la préparation d'une licence Technico-Commerciale.
Au départ, ce n'est pas évident, le jeune doit trouver sa place au sein des équipes sachant qu'il « disparaît » régulièrement pour suivre les cours
Après quelques semaines, démontrant de la motivation et de l'implication, il est totalement intégré aux équipes.
À plus de 98 % les jeunes obtiennent leur diplôme au terme de leur contrat d'alternance. Si la formation s'est déroulée dans de bonnes conditions, dans plus de la moitié des cas l'alternance se finalise par une embauche CDI.
Au final, l'apprentissage est une formule très positive pour les bénéficiaires et l'entreprise.

SNC PNEU LAURENT (Filiale du Groupe MICHELIN) à Avallon(89)
Spécialité : rechapage de pneumatiques Poids-Lourds et Génie Civil

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